Advogados e Escritórios de Advocacia (Generalista)

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Ofertas de emprego e trabalho de Advogados e Escritórios de Advocacia (Generalista) em Jacaré (São Paulo)


Online | 24-09-2024

Pedimos um serviço de Advogados.

Online | 22-09-2022

Necessitamos um serviço de Advogados.

Online | 19-08-2020

Olá, tudo bem? Meu nome é fernando, tenho 24 anos e moro na cidade de cabreúva. Tenho uma situação trabalhista e gostaria saber se é possível reverter para estar contratando vocês, eu queria contar minha situação que tive com uma empresa, a qual foi meu primeiro trabalho registrado em 02/01/2013. Eu quando fui registrado pela empresa tinha apenas 16 anos, e a empresa era no ramo de metalúrgica, e pra ser sincero  era uma empresa pequena e que não tinha condições muito boas de trabalho, atrasavam salário, o local de trabalho era precário, e na época não tinha segurança alguma, isso com o tempo fui desanimando muito, entrei como ajudante e após alguns meses fui promovido a soldador.(e não foi registrado na carteira) tinha minha própria produção e ajudante, e após 1 ano e 3 meses de trabalho eu já não tinha vontade alguma de trabalhar naquela empresa, e como já tinha as férias vencida, fui conversar pessoalmente com o dono da empresa, pedindo para que eu pudesse tirar alguns dias para descansar, principalmente para o meu psicológico, pois eu estava muito depressivo por conta daquele trabalho, e mesmo assim o diretor da empresa negou, dizendo que não tinha condições de me fornecer as férias, e nisso sem força de vontade alguma de trabalhar e também com o meu psicológico afetado, acabei faltando varios dias seguidos, nisso recebi uma carta, dizendo que se eu não comparecesse ao trabalho eu iria ser despedido por abandono de emprego, logo após isso acabei indo para a empresa pedir minha demissão, e como o dono da empresa não estava lá, acabei conversando com uma moça que trabalhava no rh, e expliquei que nao queria mais trabalhar, e ela disse que iria avisar o dono e preparar os papeis e depois entrar em contato comigo, só que isso não aconteceu, e como eu não queria nem mais pisar naquela empresa, sem mesmo se importar com a pequena parte do dinheiro que eu tinha direito, acabei nunca mais indo na empresa desde então, e nem se quer recebi documento algum sobre resição ou algo parecido, e uns dias atras fui ver minha carteira de trabalho digital, e lá consta que o contrato ainda esta aberto e consta o indicador "pext", e não tem data a qual fui demitido, e estou acreditando que a empresa me demitiu por justa causa, e nisso fiquei com a pulga atras da orelha, e não quero que isso me atrapalha na minha aposentadoria, e principalmente, quero muito ingressar na policia militar, e justo no edital contem que não sera aceito candidatos que tem demissão por justa causa, e isso foi um grande baque pra mim, e não quero perder isso por um simples erro do passado, sei que errei, mas tambem eles erraram, e não mereço isso, pois daquele tempo em diante sempre trabalhei honestamente e com compromisso, bem, queria saber se eu poderia recorrer ainda na justiça e poder reverter isso, e se pudessem me ajudar, ficarei muito feliz! e quero deixar bem claro que não me importo em ter meus direitos ressarcidos financeiramente, quero apenas tirar esse "status" da minha vida por questão do concurso. Obrigado desde já.

Online | 15-06-2020

Se solicita um serviço de Advogado familia.

Jacaré (São Paulo) | 20-01-2020

Trabalho em uma empresa, e gostaria de saber se é vantagem coloca-la na justiça. Preciso de orientação.

Jacaré (São Paulo) | 19-04-2019

Trabalho a 3 anos sob regime de cargo de confiança, trabalho em média 12 horas por dia, intrajornada, feriados, domingos, não registro ponto mas tenho controle de entrada e saída pela catraca da portaria. Tenho uma equipe de aproximadamente 75 pessoas, no final do mês com as horas extras e remuneração variável meu funcionário chega a ganhar mais que eu, não adotaram na minha carteira de trabalho que estou sob cargo de confiança e não me. Remuneram com nenhuma gratificação sob esse regime, tenho assinado um documento que informam que trabalho sob ser 62 da clt. Gostaria de saber meus direitos sob essa gratificação que fala na lei.

Jacaré (São Paulo) | 23-06-2020

Se precisa un serviço de Advogado familia.

Jacaré (São Paulo) | 20-02-2020

Pedi demissão por nao ter condições emocionais mais mesmo estando gravida

Encontre centenas de ofertas de trabalho como advogado trabalhista.
A função do advogado trabalhista tem como principal finalidade auxiliar, primordialmente no ramo do Direito do Trabalho, seus clientes que sofrem ou sofreram alguma injustiça ligados ao âmbito laboral.
O advogado trabalhista atua em processos e disputas entre empresas e empregados. Ele tanto pode representar os interesses da empresa quanto do trabalhador. Para ser um bom advogado trabalhista, o profissional deve ter experiência e um vasto conhecimento em direito trabalhista, podendo auxiliar seus clientes em todos os aspectos relacionados à área.
O advogado trabalhista tem a função de defender os trabalhadores e empresas em Ações Judiciais Trabalhistas.
Os serviços de tais advogados são solicitados quando existe algum problema seja com o trabalhador ou com a empresa que abriu um processo trabalhista. Dentre os problemas mais recorrentes e as maiores demadas por esse serviço dentro da Cronoshare, podemos ressaltar erros em recisões como falta de horas extras, cáculo de férias errado, demissão por justa causa, danos morais, acidente de trabalho, não pagamento devido do FGTS por parte da empresa e erros no cálculo do seguro desemprego.
Se você é um advogado especialista no direito trabalhista, você deve saber que sua maior atuação será em: ações indenizatórias, consultoria legal e contencioso, enfatizando todos os aspectos ligados ao direito do trabalho, renovações implantadas, bem como, assistindo quaisquer dúvidas ligadas à área.
São diversas as áreas em que você poderá atuar. Sendo algumas delas:

  • • Ações de cobrança

  • • Ações de despejo

  • • Adoção e tutela

  • • Contratos de compra e venda

  • • Danos morais

  • • Indenizações

  • • Negociações de precatórios

  • • Recuperação de crédito

  • • Renegociação de contratos

  • • Testamentos e inventários


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